Les bénéfices d’une formation courte

Une formation permet d’acquérir de nouvelles compétences. Alors soit l’entreprise investit pour t’offrir une formation adaptée à tes besoins et à tes missions. Soit tu décides de faire une formation par toi-même pour te spécialiser dans un domaine

Alors, dans cet article, on va t’expliquer pourquoi les formations courtes sont bénéfiques, autant pour toi que pour ton employeur si tu es salarié.e.

Qui profite de ces formations courtes?

Ce type de formation correspond à tous les profils, cela dépend uniquement de tes besoins. En fait, que tu sois entrepreneur, ou salarié, des formations sont adaptées aux compétences que tu aimerais acquérir. De même, si tu es à la recherche d’un emploi, et que tu penses que certaines compétences pourraient favoriser ta candidature, une formation spécialisée dans ton domaine permettra de te différencier des autres profils. 

Les avantages

  1. La montée en compétences. Notamment si tu es en plein développement de ta start-up, que tu viens de la lancer, ces formations courtes te donneront toutes les chances d’optimiser ta stratégie ! De plus, acquérir de nouvelles compétences pourra te permettre de te spécialiser dans un domaine, ou de faire une de tes faiblesses, une force.

  2. Une formation à ton rythme. Effectivement, la plupart des formations courtes, surtout pendant cette crise sanitaire, sont proposées en ligne. En fait, tu as accès aux cours vidéos de quelques minutes, à des applications sous forme d’exercices, et parfois même à un coaching en ligne personnalisé. Alors, le gros avantage, c’est de pouvoir faire une formation à ton rythme, revoir les vidéos autant de fois que tu le veux, et tout de même accéder à un suivi personnalisé.

  3. Réaliser une formation montre donc ton engagement dans ton travail / futur travail et ne sera que bénéfique par la suite. Et, la durée de la formation ne te demande pas un trop grand investissement en terme de temps.

Pourquoi faire une formation courte? 

Alors, les formations courtes sont bénéfiques, autant pour toi que pour ton patron si tu es salarié.e. En effet, trois chercheurs, Patrick Aubert, Bruno Crépon et Philippe Zamora, ont publié une étude en 2009, qui prouvent que lorsqu’un salarié d’une entreprise réalise une formation de 11 heures, cela entraîne une augmentation de productivité de 1% par rapport à une entreprise qui ne dépense rien dans la formation.

D’ailleurs, n’’hésites pas à checker l’article dans « Les Échos » pour plus de détails sur ces bénéfices, et pour savoir comment bien choisir sa formation ! 

Alors chez Beam me up! on a décidé de lancer plusieurs formations courtes pour monter en compétences dans le domaine du marketing digital. Alors si tu as besoin de monter t’améliorer dans l’écriture de ta stratégie digitale, de t’organiser. Ou alors, de savoir comment optimiser ta communication sur les réseaux sociaux.

Ces tips et conseils te guideront pour optimiser ta stratégie sans forcément augmenter le budget dans ce domaine. Si tu veux plus d’infos sur ces formations courtes et les thèmes abordés, viens faire un tour sur le site de Beam me up! .

 

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